Форматы мероприятий меняются: дорогие поездки уступают место локальным активностям — квестам, спорту, водным прогулкам, выездам на природу. Растет спрос на гибкие и точечные решения, от однодневных активностей до антикризисных тренингов. На рынке появляются новые игроки, предлагающие недорогие и разнообразные варианты для команд.
20 мая в 12:00 «Фонтанка» организует круглый стол, где обсудят, как трансформируются ожидания сотрудников от корпоративных активностей и что предлагает рынок. К участию приглашены HR-директора крупных компаний, руководители отделов внутренних коммуникаций, а также организаторы тимбилдинга: ивент-агентства, организаторы корпоративных квестов и спортивных активностей, корпоративные коучи, психологи и другие специалисты.
В повестке — вопросы о наиболее популярных форматах, изменении бюджетов за последние 2–3 года (сокращение или перераспределение), балансе развлекательной и практической составляющей, заинтересованности сотрудников, появлении новых услуг, запросе на антикризисные форматы (психологические или обучающие тренинги), критериях выбора подрядчиков и методах оценки эффекта от мероприятий.
По итогам круглого стола планируется публикация на сайте «Фонтанка.ру». Подробности о формате проведения уточняются. По вопросам участия обращайтесь к Елене Шевчук по телефону 8-981-758-54-77 или электронной почте elena.s@fontanka.ru.
